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2018山东济阳县卫生事业单位招聘27人简章?济阳最新招聘工人信息

日期:2020-03-30 22:54:38 点击:0 来自:本站 作者:

  为进一步加强我县卫生事业单位工作人员队伍建设,优化人员结构,提升公共服务水平,根据我县卫生事业单位岗位空缺情况和工作需要,按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)和《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》(鲁人社发〔2015〕6号)、《关于进一步做好事业单位公开招聘工作的通知》(鲁人社字〔2015〕84号)、《关于进一步做好县(市)区属事业单位公开招聘工作的通知》(济人字〔2009〕96号)及国家、省和济南市有关规定和要求,现将2018年济阳县卫生事业单位公开招聘工作人员的有关事项制定简章如下:

  济南市济阳县机关、事业单位在职在编人员不得应聘,定向、委培毕业生报考,须征得定向、委培单位同意。属在职人员应聘的,应征得所在单位同意。曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员不能应聘;在读全日制普通高校在校生不能应聘,也不能用已取得的学历学位作为条件应聘;现役军人及法律规定不得聘用的其他情形的人员不得应聘。应聘人员不能报考与本人有应回避亲属关系的单位。

  根据国家和省市有关规定,由我省统一组织招募的“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部计划”等服务基层项目人员(以下简称服务基层项目人员),服务满2年、考核合格,3年内(指2014年、2015年、2016年招募和选派人员)报考的,实行定向招聘。已享受优惠政策被录用为公务员或招聘为事业单位工作人员的,不再享受该优惠政策。经确认符合定向招聘岗位的报考人员,在济阳人民政府网(http//进行公示。

  (二)个人报名:应聘人员登录指定的报名网站(济阳县人民政府网(http//,按照岗位要求和网上提示,如实填写相关个人信息并上传本人近期免冠电子照片。每人限报一个岗位,应聘人员在资格初审通过前多次登录填报报名信息的,后一次填报自动替换前一次填报信息。报名资格一经招聘单位初审通过,不能更改。应聘人员报名与考试时使用的身份证必须一致。应聘人员有恶意注册报名信息、扰乱报名秩序等行为的,查实后取消其本次应聘资格。

  (三)资格初审。招聘单位根据应聘人员提交的信息资料进行资格审查,并及时公布初审结果。报考人员可在查询时间内登录报名网站查询是否通过资格审查。通过资格初审的人员,不能再报考其他岗位;报名资格尚未审查或未通过资格初审的人员,可以改报其他岗位。

  (四)网上缴费。通过资格初审的人员,要在规定时间内登录报名网站进行网上缴费,逾期未缴费的,视为自动放弃应聘资格。笔试考务费的收取标准为:每人40元。缴费成功人员于2018年9月3日9:00至2018年9月8日9:00笔试开考前半小时,登录报名网站下载、打印笔试准考证及《2018年济阳县卫生事业单位公开招聘工作人员报名登记表》和《2018年济阳县卫生事业单位公开招聘工作人员诚信承诺书》,如实填写个人信息,正反面打印到一张A4纸上。并妥善保管至本次招聘工作完全结束,以备后续工作使用,逾期不打印的后果自负。

  (五)减免考务费。拟享受减免有关考务费用的农村特困大学生和城市低保人员,不实行网上缴费,应聘人员应携带有关证明材料在初审通过后,于2018年8月25日9:00-17:00到济阳县人力资源和社会保障局(济阳县政务中心)708房间办理现场确认和减免手续。证明材料包括:享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员,提交家庭所在地的县(市)区民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证;农村绝对贫困家庭的报考人员,提交家庭所在地的县(市)区扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡,或者出具由省人力资源社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》。上述证件及相关材料均需交验原件并提供复印件。

  (五)招聘计划调整:报名结束后,报名人数原则上应达到招聘计划的3倍(报考全科医学岗位达不到比例要求的,开考比例可降为1:2)。其他岗位达不到该比例要求的联系我们说明书计划招聘1人的,取消计划;计划招聘2人及以上的,按比例相应核减或取消计划;核减或取消的招聘计划调剂到临床医学岗位使用(定向岗位达不到比例要求的调整为相应同类岗位非定向使用)。招聘计划的取消、核减及调整情况,在指定网站(济阳县人民政府网http//公告。

  对应聘取消招聘计划岗位的人员,经本人同意,可在规定时间内给予一次改报其他符合条件岗位的机会,无符合条件岗位或自愿放弃的将予以退费,视作放弃改报资格。

  3、笔试科目:根据专业要求分为医学类(含临床、医学影像、麻醉、口腔、全科医学等)(A类)、护理类(B类)、中医类(含中医、中药、中医康复等)(C类)、检验类(含卫生检验、预防医学等)(D类),各类均考一科。医学类考试内容为医学专业基础知识;护理类考试内容为护理专业基础知识;中医类考试内容为中医专业基础知识;检验类考试内容为检验检疫、预防医学、公共卫生等专业基础知识。

  为保证新进人员基本素质,笔试设定最低合格分数线,根据岗位招聘计划和笔试情况确定。在笔试最低合格分数线以上,根据应聘人员笔试成绩由高分到低分,按招聘岗位计划1:3的比例,依次确定面试人选。笔试合格人数出现空缺的岗位,取消招聘计划;达不到招聘比例的,按实有合格人数确定。面试人选确定后,在济阳县人民政府网(http//公告。2018山东济阳县卫生事业单位招聘27人简章?济阳最新招聘工人信息

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